Wie viel Geld verdient ein Lehrer?

Ihr Gehalt hängt von einer Reihe von Faktoren ab, wie z. B. Ihrer Rolle, der Schule und dem Ort, an dem Sie sich im Land befinden, daher ist es wichtig, dass Sie recherchieren, um zu wissen, was Sie erhalten werden.

Gehalt für Berufseinsteiger (ECT)

In England und Wales beginnen Sie als ECT am niedrigsten Punkt der Hauptgehaltsskala für Klassenlehrer. das sind 31.650 Pfund, aber das hängt vom Standort ab (in London und seinen Randgebieten gibt es höhere Löhne).

Das schottische Äquivalent zu einem ECT ist ein Beamter auf Probe, der im Gegensatz zu einem ECT zunächst mit einem Vertrag auf Probe beschäftigt wird. Das aktuelle Gehalt eines Probeschülers beträgt 33.594 Pfund. In Nordirland beträgt das Mindestgehalt auf der Hauptlohnskala 30.000 Pfund.

Es gibt Möglichkeiten für regelmäßige Gehaltserhöhungen, wenn Sie Ihre Fähigkeiten und Leistungen im Klassenzimmer weiterentwickeln. Erfahren Sie mehr über das Leben eines Grundschullehrers und wie es ist, Sekundarschullehrer zu sein.

Qualifiziertes Lehrergehalt

Die Gehaltstabellen für qualifizierte Lehrer sind in Haupt- und obere Besoldungsgruppen unterteilt - nach dem Eintritt in die ECT/Probezeit werden die Lehrer entsprechend ihrer hervorragenden Leistungen nach oben befördert. Diese Spannen, vom Haupttarif bis zum höchsten Höchstsatz, unterscheiden sich zwischen den Ländern im Vereinigten Königreich:

• England (ohne London) und Wales - 31.650 £ bis 49.084
£
• London - 33.075 £ bis 50.471 £ (Fransen), 36.413 £ bis 53.994 £ (außen), 38.766 £ bis 60.092 £ (innerhalb)
• Schottland - 40.305 £ bis 50.589
£
• Nordirland - 30.000 £ bis 46.368 £.

Lehrer, die das Klassenzimmer beherrschen und über nachgewiesene Fachkenntnisse verfügen, können sich für die Aufnahme in die Gehaltsskala des Lead Practitioner bewerben. Leitende Praktiker erhalten deutlich mehr als normale Klassenlehrer. Lehrkräfte können über ihre Aufnahme in die Lead Practitioner-Skala mit ihrer Schule unter Verwendung von Nachweisen aus der Lead Practitioner Accreditation, die von SSAT angeboten wird.

Unqualifiziertes Lehrergehalt

Ein unqualifizierter Lehrer ist jemand, der noch nicht den Qualified Teacher Status (QTS) über die genehmigten Kanäle des Aufbaustudiums, School Direct oder Teach First erlangt hat. Erfahren Sie mehr über die verschiedenen Wege in die Lehre.

Unqualifizierte Lehrer werden im Verhältnis zu einer sechsstufigen Gehaltsskala bezahlt, die von der staatlichen Behörde zur Überprüfung von Schullehrern koordiniert wird. Wo ein unqualifizierter Lehrer auf dieser Skala rangiert, liegt im Ermessen der Akademie, an der er angestellt ist, wobei der Aufstieg auf der Skala von der Leistung des unqualifizierten Lehrers abhängt.

Die Sechs-Punkte-Skala reicht in England und Wales von 21.731 £ bis 33.902 £. Die Preise in London variieren. Sie können mit einem Anstieg von etwa 1.000 £ (Fransen) bis 6.000 £ (innerlich) rechnen. Unqualifizierte Lehrkräfte in Nordirland kann mit einem Gehalt von 15.358 Pfund rechnen.

Weitere Informationen finden Sie in der Tabelle mit den Lehrergehältern unter Get Into Teaching.

Gehalt von Vertretungslehrern

In England und Wales gibt es drei Vergütungssätze für Vertretungslehrer, die das Qualifikationsniveau und die Unterrichtsstandards widerspiegeln. Diese sind:

• unqualifiziert - 21.731 £ bis 33.902 £
• Haupt - 31.650 £ bis 43.60
• £ oben - 45.646 £ bis 49.084 £.

Da die Arbeit nicht das ganze Jahr über garantiert ist, erhalten viele Aushilfslehrer einen Tagessatz, der anteilig berechnet wird, indem das Jahresgehalt ihrer Klasse durch 195 geteilt wird (die Anzahl der Tage, an denen ein Lehrer pro Jahr in der Schule benötigt wird).

In London ansässige Vertretungslehrer können mit höheren Gehältern rechnen, wobei die Positionen in der Londoner Innenstadt bis zu 50.935 Pfund pro Jahr bieten. Die Gehälter für schottische Aushilfslehrer variieren je nach während nordirische Vertretungslehrer nach einer ähnlichen punktebasierten Gehaltsskala wie in England und Wales bezahlt werden.

Gehalt eines Schulleiters

Die höchsten Lehrergehälter in ganz Großbritannien werden an Schulleiter gezahlt:

• England (ohne London) und Wales - 56.316 £ bis 138.265 £
• London - 57.693 £ bis 147.586 £ (dies hängt davon ab, ob Sie in der Randregion, außerhalb oder im Inneren Londons ansässig sind)
• Schottland - 62.556 £ bis 115.539 £
• Nordirland - 53.309 £ bis 130.715 £.

Öffentliche Schulen legen ihre eigenen Lohnsätze fest. Staatliche Schulen verwalten die Gehälter auf der Grundlage des Alters und der Anzahl der in der Einrichtung eingeschriebenen Kinder.

Gehaltstabellen für Lehrer Gehaltstabellen

sind ein nationales System, mit dem festgelegt wird, wie viel ein Lehrer bezahlt werden sollte. Außerhalb der Hauptskala, die die Bezahlung qualifizierter Klassenzimmer umreißt Für Lehrkräfte gibt es unter anderem individuelle Gehaltstabellen für unqualifizierte Lehrkräfte, Lehrassistenten und Schulleiter.

Wenn Sie eine Lehrtätigkeit antreten, werden Sie zum niedrigsten Punkt der Gehaltsskala bezahlt. Möglichkeiten für eine Gehaltserhöhung werden sich aufgrund der Beurteilungsergebnisse und der Einhaltung der von den Schulen festgelegten Unterrichtsstandards bieten. Dies ist in Schottland nicht der Fall, wo sie ausschließlich auf Dienstjahren basiert.

Privatschulen halten sich nicht an diese nationalen Gehaltstabellen und können ihre Lehrer nach eigenem Ermessen bezahlen. Nur sehr wenige private Einrichtungen machen öffentlich Werbung für ihre Gehaltstabellen, obwohl Lehrer an Privatschulen, wenn sie von einer Organisation wie der Independent Association of Prep Schools (IAPS) oder der Headmaster and Headmistresses' Conference (HMC) betreut werden, eine ähnliche Gehaltsskala wie das staatliche Schulsystem erwarten können.

Zusatzzahlungen und Sozialleistungen

Zusätzlich zu ihrem Grundgehalt können viele Lehrer erhalten zusätzliche Zahlungen:

• Sonderpädagogikzulage (SEN) - für die Arbeit als qualifizierter Lehrer von SEN-Schülern, zwischen 2.384 und 4.703 £ pro Jahr.
• Zahlungen für Lehr- und Lernverantwortung (TLR) - für die Übernahme von mehr Verantwortung innerhalb der Rolle, zwischen 2.873 und 14.030 £ pro Jahr.

Zu den weiteren Vorteilen gehört der automatische Eintritt in das Lehrerpensionssystem, das einen großzügigen Arbeitgeberbeitrag von 28,6 % beinhaltet. Lehrer genießen auch lange Ferienzeiten, wenn sie 195 Tage im Jahr arbeiten, verglichen mit durchschnittlich 227 Tagen, wenn Sie Vollzeit in einem Büro arbeiten. Die Mehrheit der Lehrer wird jedoch ihre Ferien mit der Arbeit verbringen und sich im Klassenzimmer auf das nächste Semester vorbereiten.

Gehalt von Lehrassistenten

Da es keine nationale Gehaltstabelle für Lehrassistenten (TAs) gibt, beträgt der genaue Betrag, den ein TA verdient, den liegt im Ermessen der lokalen Bildungsbehörde (LEA). Das bedeutet, dass zwei TAs im selben Bereich je nach den Anforderungen ihrer spezifischen Rollen unterschiedliche Gehälter erhalten können.

Die Einstiegsgehälter liegen bei rund 22.366 £. Viele TAs sind mit Teilzeit-, Nur-Laufzeit- oder Gelegenheitsverträgen beschäftigt, so dass das tatsächliche Nettoeinkommen viel geringer sein kann. Laut UNISON, der Gewerkschaft des öffentlichen Dienstes, liegt das durchschnittliche Gehalt für TAs in Wirklichkeit zwischen 13.000 und 15.000 Pfund.

Finden Sie heraus, was es braucht, um Lehrassistent zu werden.

Gehalt für Early Years Teacher (EYT)

Sie können mit einem Einstiegsgehalt zwischen 18.000 und 20.000 £ rechnen, aber nachdem Sie Erfahrungen gesammelt und Ihr Wissen verbessert haben, kann dies auf bis zu 38.000 £ steigen. Die Gehälter auf höchster Ebene werden einige Managementaufgaben beinhalten.

Der Beruf ist im Vergleich zu anderen Berufen für seine niedrige Bezahlung bekannt, aber es ist in der gesamten Branche anerkannt, dass Beschäftigte in jungen Jahren höhere Gehälter verdienen, kann dies nicht ohne mehr Finanzierung geschehen.

Unabhängig von der Bezahlung ist das Unterrichten in der frühen Kindheit ein lohnender Beruf.

Gehalt von Lehrern in der Weiterbildung

Während die University and College Union (UCU) in England, Nordirland und Wales empfohlene Gehaltstabellen bereitstellt (in Schottland ist dies das Educational Institute of Scotland), steht es den Weiterbildungseinrichtungen frei, ihre eigenen Tarife festzulegen - und viele tun dies.

Die Zahlen werden in der Regel auf der Grundlage von Faktoren wie vorheriger Unterrichtserfahrung, geografischer Lage und Fächernachfrage festgelegt. Im Allgemeinen liegen die Gehälter für unqualifizierte Lehrer in der Weiterbildung zwischen 21.021 und 25.366 £ und steigen nach der Qualifikation auf 26.090 bis 39.347 £. Mit zunehmender Erfahrung arbeiten Sie sich dann in der Gehaltsskala nach oben, wobei die typischen Gehälter auf fortgeschrittenen Ebenen zwischen 39.347 und 44.278 £ liegen.

Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie Weiterbildungslehrer werden.

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